在新的学年度，我校领导非常重视师训工作，更重视占很大比例青年教师的培养，拟定了青年教师培养方案，极大地调动了青年教师的教育教学工作的积极性，抢着上公开课，积极报名参加青年教师优质课竞赛，利用多媒体教学尉然成风，听课、评课搞得有声有色。

总结起来，本学年度我校在师训方面主要作了以下几方面的工作：

一、积极派员参加了上级各部门组织的各种教研活动，并鼓励教师外出考察学习，学校派校车以学科组为单位外出学习，做到了“有活动必参加，参加后必学习，学习后必运用”。每次派员参加学习，学校均周密考虑利弊得失，力争让每位教师都有学习的机会。学习后均要上汇报课、展示课等，学校据实报销一切费用。本学年以来，我校共派50人次外出参加学习培训，学校共报销费用近万元。

二、加大了“校本教研”的培训力度

我校申报了“十一五”课题研究。围绕这一研究课题，我校专门成立了教导室，教导室下辖六个教研组，各组在教导处的统一领导下，每学期共集中培训三次，分组培训八次。要求每位教师均需自学完一册业务书籍，自学笔记十篇以上。

三、加强了理论研讨学习和政治学习

全学期每周一都是政治学习时间，学校要求每位教师均要记载政治学习内容和写出心得体会，除集中学习以外，还要求自学至少十篇以上。

四、鼓励老师短期骨干教师培训。

凡是教师学习期间，学校不计缺勤，算作公假，并安排请人带课。

五、狠抓了教师的继续教育工作

认真做好学分登记及登分依据等工作，把登分依据复印整理成档。

六、按时保质保量地完成了上级下达的各项任务，从无一次推迟或没有完成任务的现象。

当然，我校在师训工作方面，还存在着许多的不足，甚至离上级要求还相差甚远。但是我们相信：只要努力，师训工作会迈向新的台阶。

汉川一中教导处

2007年12月25日